华通机电集团获市“劳动关系和谐企业”单位

乐清市“劳动关系和谐企业”评选工作领导小组办公室根据市委、市政府评选活动的要求，在全市范围内组织开展了“劳动关系和谐企业”评选活动。经宣传发动、企业申报、逐级推荐、受理初审、集中评审、会议审批等工作环节和程序，共评选出乐清市“劳动关系和谐企业”优胜单位30家。此前，华通机电集团被评为温州市第二届“活力和谐企业”、乐清市首届“活力和谐企业”。

　　华通机电集团按照构建和谐社会、和谐企业的要求，扎实推进企业内部和谐进程。公司依法与职工签订劳动合同，认真履行劳动合同，用劳动法律法规保障了务工者的基本权益，依法实施集体合同制度。认真执行《劳动法》规定工时制度和作息休假制度，保障职工健康，职工工资实行三方协商制度。

　　公司按规定支付加班工资，依法开展工资集体协商制度并签订工资协议，启动正常的工资增资机制。企业和职工依法参加各类社会保险，按规定缴纳社会保险费。公司建立了劳动关系预警机制，健全劳动争议调解组织和制度，依法调解处理劳动争议，及时化解内部矛盾。依法建立工会组织及其相应的组织，完善企业民主管理制度，有效保障职工的民主决策、民主管理、民主监督的权利。

　　公司加强职工技能培训，提升职工整体素质，全年用于职工素质培训教育经费超过150多万元。公司开展经常性的职工文体活动和职工趣味运动会，举行象棋、乒乓球等比赛。公司经常开展劳动技能竞赛、合理化建议等活动，职工积极建言献策，为企业转型提升起到了促进作用。